背景调查是通过各种正常的,符合法律法规的方法和途径,获得被调查员工背景资料的相关信息,并对获得的信息与被调查者在应聘时提供的信息进行对比,以成为人力资源部门对员工聘用的参考依据。
同时背景调查也帮助企业规避了由于人员招聘不当所产生的潜在的劳动纠纷。
慧灵可根据客户的不同需要,提供以下方面的背景调查:
我们承诺我们所提供的关于应聘人员及公司信用的相关调查是基于以下对服务,质量及职业道德的专注:
服务 | Quality | Value |
我们承诺通过最高质量的服务以实现客户的最大满意 | 我们承诺为客户提供最及时的,正确的信息 | 我们承诺为每一个客户提供的价格是公平的并且是具有市场竞争力的 |
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